Η διαδικασία σύστασης μονοπρόσωπης ΕΠΕ με βάση τον Νόμο 4919/2022 - KRS
ΆρθραΗ διαδικασία σύστασης μονοπρόσωπης ΕΠΕ με βάση τον Νόμο 4919/2022

Η διαδικασία σύστασης μονοπρόσωπης ΕΠΕ με βάση τον Νόμο 4919/2022

Η σύσταση μιας μονοπρόσωπης ΕΠΕ σύμφωνα με τον Νόμο 4919/2022 είναι μια διαδικασία που απαιτεί προσοχή και ακριβή τήρηση των νόμιμων διαδικασιών. Ο νόμος αυτός εισάγει νέες διατάξεις και κανόνες που διέπουν τη λειτουργία και τις υποχρεώσεις των μονοπρόσωπων ΕΠΕ, καθιστώντας την όλη διαδικασία πιο διαφανή και οργανωμένη. Σε αυτό το άρθρο, θα εξετάσουμε βήμα προς βήμα τις απαιτήσεις και τις διαδικασίες που πρέπει να ακολουθηθούν για τη σύσταση, τη διαχείριση και τη διάλυση μιας μονοπρόσωπης ΕΠΕ.

Βασικά Σημεία

  • Η εταιρική σύμβαση πρέπει να καταχωρηθεί στο ΓΕΜΗ εντός 20 ημερών από τη σύνταξή της.
  • Οι οικονομικές καταστάσεις της εταιρείας πρέπει να δημοσιεύονται σύμφωνα με τις οδηγίες του νόμου.
  • Ο διορισμός και η λήξη της διαχείρισης πρέπει να καταχωρούνται στο ΓΕΜΗ.
  • Η μεταβίβαση εταιρικών μεριδίων απαιτεί καταχώρηση και δημοσιότητα στο ΓΕΜΗ.
  • Η λύση και εκκαθάριση της εταιρείας πρέπει να ακολουθεί συγκεκριμένες διαδικασίες και να καταχωρείται στο ΓΕΜΗ.

Υποχρεώσεις Δημοσιότητας στο ΓΕΜΗ για Μονοπρόσωπες ΕΠΕ

Σύμφωνα με τον Νόμο 4919/2022, οι μονοπρόσωπες ΕΠΕ έχουν συγκεκριμένες υποχρεώσεις δημοσιότητας στο Γενικό Εμπορικό Μητρώο (ΓΕΜΗ). Αυτές οι υποχρεώσεις διασφαλίζουν τη διαφάνεια και την ορθή λειτουργία της εταιρείας. Η μη τήρηση αυτών των υποχρεώσεων μπορεί να επιφέρει νομικές συνέπειες.

Διαδικασία Σύστασης Μονοπρόσωπης ΕΠΕ

macbook pro displaying group of people

Η σύσταση μιας Μονοπρόσωπης Εταιρείας Περιορισμένης Ευθύνης (Μ.Ε.Π.Ε.) είναι μια διαδικασία που απαιτεί συγκεκριμένα βήματα και έγγραφα. Η διαδικασία αυτή καθορίζεται από τον Νόμο 4919/2022 και περιλαμβάνει τα εξής στάδια:

Διαχείριση και Λήξη Διαχείρισης Μονοπρόσωπης ΕΠΕ

Διορισμός Διαχειριστών

Ο διορισμός διαχειριστών σε μια μονοπρόσωπη ΕΠΕ είναι μια διαδικασία που απαιτεί ιδιαίτερη προσοχή. Ο διαχειριστής μπορεί να είναι είτε φυσικό είτε νομικό πρόσωπο. Η απόφαση για τον διορισμό λαμβάνεται από τον μοναδικό εταίρο της εταιρείας και καταχωρείται στο Γενικό Εμπορικό Μητρώο (ΓΕΜΗ).

Λήξη Διαχείρισης

Η λήξη της διαχείρισης μιας μονοπρόσωπης ΕΠΕ μπορεί να συμβεί για διάφορους λόγους, όπως η παραίτηση του διαχειριστή, η λήξη της θητείας του ή η απόφαση του μοναδικού εταίρου. Σε κάθε περίπτωση, η λήξη της διαχείρισης πρέπει να καταχωρείται στο ΓΕΜΗ.

Υποχρεώσεις Διαχειριστών

Οι διαχειριστές μιας μονοπρόσωπης ΕΠΕ έχουν συγκεκριμένες υποχρεώσεις που περιλαμβάνουν:

  • Την τήρηση των βιβλίων και στοιχείων της εταιρείας.
  • Την υποβολή των οικονομικών καταστάσεων.
  • Την εκπροσώπηση της εταιρείας σε δικαστικές και εξώδικες υποθέσεις.

Δημοσιότητα στο ΓΕΜΗ

Η δημοσιότητα στο ΓΕΜΗ είναι κρίσιμη για τη διαφάνεια και την ενημέρωση των τρίτων σχετικά με τις αλλαγές στη διαχείριση της εταιρείας. Κάθε αλλαγή στον διορισμό ή τη λήξη της διαχείρισης πρέπει να καταχωρείται άμεσα στο ΓΕΜΗ, σύμφωνα με το άρθρο 43α παρ.1 του Ν.4541/2018.

Τροποποιήσεις και Μεταβολές στην Εταιρική Σύμβαση

Τροποποίηση Καταστατικού

Η τροποποίηση του καταστατικού μιας μονοπρόσωπης ΕΠΕ απαιτεί απόφαση της γενικής συνέλευσης των εταίρων. Η απόφαση αυτή πρέπει να ληφθεί με πλειοψηφία τουλάχιστον 2/3 των εταίρων που εκπροσωπούν το 65% του εταιρικού κεφαλαίου. Η τροποποίηση καταχωρείται στο ΓΕΜΗ και δημοσιεύεται σύμφωνα με τις διατάξεις του Ν. 4919/2022.

Μείωση Εταιρικού Κεφαλαίου

Η μείωση του εταιρικού κεφαλαίου μπορεί να γίνει με απόφαση της γενικής συνέλευσης και τροποποίηση της εταιρικής σύμβασης. Η απόφαση πρέπει να αναφέρει τον σκοπό της μείωσης, το ποσό και τον τρόπο πραγματοποίησής της. Η μείωση καταχωρείται στο ΓΕΜΗ και δημοσιεύεται, ενώ ισχύει μετά την πάροδο ενός μήνα από τη δημοσίευση, εφόσον δεν υπάρξουν αντιρρήσεις από δανειστές.

Μεταβίβαση Εταιρικού Μεριδίου

Η μεταβίβαση εταιρικού μεριδίου σε μονοπρόσωπη ΕΠΕ απαιτεί την καταχώρηση της σχετικής πράξης στο ΓΕΜΗ. Η μεταβίβαση πρέπει να πληροί τις προϋποθέσεις του καταστατικού και να εγκριθεί από τη γενική συνέλευση. Η πράξη δημοσιεύεται στο ΓΕΜΗ και ισχύει από την ημερομηνία καταχώρησης.

Διαδικασίες Δημοσιότητας

Για κάθε τροποποίηση ή μεταβολή στην εταιρική σύμβαση, υπάρχει υποχρέωση δημοσιότητας στο ΓΕΜΗ. Οι πράξεις και τα στοιχεία που πρέπει να δημοσιεύονται περιλαμβάνουν την τροποποίηση του καταστατικού, τη μείωση του εταιρικού κεφαλαίου και τη μεταβίβαση εταιρικών μεριδίων. Η δημοσίευση πρέπει να γίνεται εντός των προθεσμιών που ορίζονται από τον νόμο.

Λύση και Εκκαθάριση Μονοπρόσωπης ΕΠΕ

man holding cup filled with coffee on table

Η διαδικασία λύσης και εκκαθάρισης μιας μονοπρόσωπης ΕΠΕ είναι σημαντική και απαιτεί προσεκτική τήρηση των νομικών διατάξεων. Η λύση της εταιρείας μπορεί να προκύψει από διάφορους λόγους, όπως η απόφαση του μοναδικού εταίρου ή η λήξη της διάρκειας της εταιρείας.

Απόφαση Λύσης

Η απόφαση για τη λύση της εταιρείας λαμβάνεται από τον μοναδικό εταίρο και καταχωρείται στο ΓΕΜΗ. Η λύση μπορεί να προκύψει είτε με συμβολαιογραφική πράξη είτε με απόφαση του εταίρου, η οποία καταχωρείται στο ΓΕΜΗ.

Διαδικασία Εκκαθάρισης

Μετά τη λύση της εταιρείας, ακολουθεί η διαδικασία εκκαθάρισης. Η εκκαθάριση περιλαμβάνει την εξόφληση των χρεών της εταιρείας, τη διανομή των περιουσιακών στοιχείων και την κατάρτιση του τελικού ισολογισμού εκκαθάρισης. Η διαδικασία αυτή πρέπει να καταχωρηθεί στο ΓΕΜΗ.

Διορισμός Εκκαθαριστών

Ο εκκαθαριστής διορίζεται από τον μοναδικό εταίρο και είναι υπεύθυνος για τη διαχείριση της εκκαθάρισης. Ο διορισμός του εκκαθαριστή καταχωρείται στο ΓΕΜΗ και δημοσιεύεται σύμφωνα με τις διατάξεις του Ν. 4919/2022.

Διαγραφή από το ΓΕΜΗ

Μετά την ολοκλήρωση της εκκαθάρισης, η εταιρεία διαγράφεται από το ΓΕΜΗ. Για τη διαγραφή απαιτείται η υποβολή του τελικού ισολογισμού εκκαθάρισης και του πρακτικού της γενικής συνέλευσης που τον εγκρίνει.

Φορολογικές Υποχρεώσεις και Κανονισμοί

Οι φορολογικές υποχρεώσεις και κανονισμοί για τις μονοπρόσωπες ΕΠΕ είναι κρίσιμες για τη σωστή λειτουργία και συμμόρφωση με τη νομοθεσία. Η κατανόηση των φορολογικών υποχρεώσεων είναι απαραίτητη για την αποφυγή προστίμων και άλλων κυρώσεων.

Εγγραφή και Διαχείριση Υποκαταστημάτων

Διαδικασία Εγγραφής Υποκαταστήματος

Η εγγραφή υποκαταστήματος ημεδαπής Ε.Π.Ε. γίνεται μέσω της αυτοματοποιημένης ηλεκτρονικής αίτησης του businessportal.gr. Η εταιρεία πρέπει να επισυνάψει υποχρεωτικά:

  1. Αρχείο έναρξης του υποκαταστήματος στη ΔΟΥ.
  2. Αντίγραφο του πρακτικού του αρμόδιου οργάνου που αποφάσισε τη μεταβολή.
  3. Συμβολαιογραφικό έγγραφο, εφόσον απαιτείται.

Υποχρεώσεις Υποκαταστήματος

Τα υποκαταστήματα υποχρεούνται να τηρούν τις ίδιες φορολογικές και λογιστικές υποχρεώσεις με την κύρια εταιρεία. Είναι σημαντικό να διασφαλίζεται η συμμόρφωση με τις διατάξεις του Νόμου 4919/2022.

Δημοσιότητα στο ΓΕΜΗ

Η καταχώριση των στοιχείων του υποκαταστήματος στο ΓΕΜΗ είναι υποχρεωτική. Η διαδικασία περιλαμβάνει την υποβολή των απαραίτητων εγγράφων και την πληρωμή των σχετικών τελών.

Διαγραφή Υποκαταστήματος

Η διαγραφή ενός υποκαταστήματος από το ΓΕΜΗ γίνεται με την υποβολή αίτησης διαγραφής και την παροχή των απαραίτητων δικαιολογητικών. Η διαδικασία ολοκληρώνεται με την έγκριση της αίτησης από το αρμόδιο όργανο.

Η εγγραφή και διαχείριση υποκαταστημάτων είναι πλέον πιο εύκολη από ποτέ. Με τις υπηρεσίες μας, μπορείτε να δημιουργήσετε και να διαχειριστείτε τα υποκαταστήματά σας με απλότητα και αποτελεσματικότητα. Επισκεφθείτε την ιστοσελίδα μας για να μάθετε περισσότερα και να ξεκινήσετε σήμερα!

Συμπέρασμα

Η σύσταση μιας μονοπρόσωπης ΕΠΕ σύμφωνα με τον Νόμο 4919/2022 αποτελεί μια διαδικασία που απαιτεί προσοχή και τήρηση συγκεκριμένων βημάτων. Η νομοθεσία παρέχει σαφείς οδηγίες για τις υποχρεώσεις δημοσιότητας, τη διαχείριση και τον έλεγχο της εταιρείας, καθώς και για τη λύση και εκκαθάρισή της. Η κατανόηση και η σωστή εφαρμογή των διατάξεων αυτών είναι κρίσιμη για την ομαλή λειτουργία της εταιρείας και την αποφυγή νομικών προβλημάτων. Επομένως, η ενημέρωση και η συνεργασία με ειδικούς είναι απαραίτητη για την επιτυχή σύσταση και λειτουργία μιας μονοπρόσωπης ΕΠΕ.

Απάντηση

ΕΛΑΤΕ ΝΑ ΣΥΖΗΤΗΣΟΥΜΕ

Επικοινωνήστε μαζί μας

Μέσα από σκληρή δουλειά, έχουμε κερδίσει το σεβασμό των επιχειρηματικών και οικονομικών κοινοτήτων. Αυτός ο σεβασμός απεικονίζει τα διαφορετικά ταλέντα μας, την αφοσίωση και την ικανότητα μας να ανταποκριθούμε γρήγορα σε κάθε σας πρόβλημα.

Discover more from KRS

Subscribe now to keep reading and get access to the full archive.

Continue reading